13个最佳员工监控软件,以提高工作效率

如您在我的个人资料中可以看到的那样,我是一名内容撰写者,全职远程工作。我并不是独自一人。新冠疫情打破了工作场所与生产率相关的神话。

根据波士顿咨询公司的报告,大约75%的因疫情转向远程工作的员工称他们在最初几个月期间能够保持其个人任务的生产力。

组织必须迅速思考和适应以保留有技能的员工。这就是员工监控软件(ems)发挥作用的地方。

员工电脑监控系统用于追踪员工的活动、监控生产力并提升竞争力。这些程序已被证明是确保责任、优化流程和保护敏感信息的重要工具。组织现在可以在数字化工作场所的复杂性中成长和导航。

在本博客中,我们将介绍一些最佳的员工监控系统,并帮助您选择最适合您组织需求的系统。

什么是员工监控软件?

员工监控软件是一种令人难以置信的工具,可以让雇主监控员工在工作中的电脑活动。这个系统提供的广泛功能使工作管理更加轻松高效。

以下是您可以使用此软件进行的一些操作:

  • 轻松监控员工的电脑使用情况,并查看他们正在访问的应用程序和网站。
  • 跟踪员工的互联网浏览历史,并获取有关他们在线活动的宝贵见解。
  • 通过定期截屏直观地追踪员工的工作。
  • 记录按键,了解员工如何参与工作。
  • 恢复整体数据和指标,全面洞察员工的绩效。
  • 记录员工在电脑上花费的时间,以衡量他们的生产力。

电脑监控软件充当可信的看门狗,防止滥用远程工作的特权。然而,雇主需要记住要负责任地使用这个工具,并不要让员工感到窒息。保持健康的平衡至关重要。

通过利用这些软件解决方案,组织可以获得许多好处。它们提供有关员工生产力的宝贵见解,帮助优化工作流程并促进责任。最终,它们有助于组织的整体成功和效率。

员工监控系统的重要性

员工监控软件对组织来说具有巨大的重要性。让我们探讨一些它所提供的关键好处:

  1. 提高生产效率:您可以获得对员工工作习惯、时间管理和任务完成情况的宝贵洞察。它有助于企业识别低效率,明智分配资源,并最终提高生产力。
  2. 确保合规性:组织必须遵守公司政策、行业标准和法律义务。通过这些系统,您可以检测和防止未经授权的活动,减少数据泄露和政策违规的风险,保护敏感信息,并确保符合法规。
  3. 保护安全性:在现代数字世界中,数据起着至关重要的作用,被视为一种资产。因此,保护组织的数据和知识产权同样重要。ems可以检测可疑活动,识别非法访问尝试,并帮助缓解潜在的内部威胁。就像任何商店的保安一样,这些系统可以防止数据泄露、未经授权分享机密信息和潜在的网络攻击。
  4. 员工绩效评估:计算机监控系统可以追踪和分析员工绩效指标,为绩效评估提供公正和准确的基础。它支持建设性反馈,确定改进的领域,并促进有针对性的教练和培训,以提升员工发展。
  5. 促进问责制:这些系统在公司内部培养了一种问责制意识。通过告知员工他们的活动正在被监控,它鼓励他们保持专注,按时完成任务,并遵守公司规章制度。
  6. 解决争议和调查:在发生争议、冲突或法律诉讼的情况下,该软件可以提供有价值的证据,帮助组织基于具体事实做出明智决策和解决争议。
  7. 远程团队绩效:随着远程工作的兴起,计算机监控软件有助于评估团队的生产力,确保远程团队之间的无缝协作,并无论物理办公环境如何,都能保持绩效标准。

考虑到当前的远程工作环境,员工监控软件因其提高生产力、时间管理和合规性的各种功能而受到欢迎。

现在让我们来看一些流行的员工监控软件选项,每个选项都有其独特的功能,以满足特定的组织需求。

teramind

teramind是全球领先的员工监控和行为分析软件提供商。teramind为企业、政府和中小企业提供可操作的、数据支持的人力资源洞察,降低风险、提高生产力并简化业务运营。

主要功能:

  • 完全可定制-可以追踪所需的少量或大量信息。可以根据员工、部门或团队进行全面分割。
  • 构建生产力概况,区分有效和无效的活动
  • 设置行为规则和警报以标识异常行为
  • 高级功能,如定制脚本和ocr,提供无与伦比的事件和违规调查分析

teramind的完全可定制的平台使企业能够在决策和运营中引入数据客观性。

clevercontrol

clevercontrol是监控员工以防止数据泄漏和提高团队生产力的智能方法。它为员工跟踪提供了所有基本功能,例如截屏、键盘记录、网站拦截器、实时屏幕查看和屏幕录制。

独特功能:

  • 跟踪键入的文本、搜索查询、打印任务、网络摄像头录制、声音录制和访问的网站,以帮助您找到使他们效率低下的分心模式。
  • 通过简单的导航和远程可调节的设置对远程员工进行不显眼的监控。
  • 提供员工活动统计数据,包括活动时间评估、最常用的网站和应用程序、社交媒体使用等。
  • 记录工作时间、非活动时间和工作习惯,以找出工作狂和迟到者。

clevercontrol提供基于云和本地的解决方案。无论哪种方案,都提供多种订阅计划。它甚至可以让您免费试用云解决方案。

timecamp

kamil rudnicki于2009年创立了timecamp,它是一款基于云的时间监控和生产力工具。随着时间的推移,timecamp发展成为一个全面的解决方案,帮助个人和企业进行时间跟踪、项目管理和提高生产力。

独特功能:

  • 自动跟踪活动和项目所花费的时间,消除了手动输入的需求。
  • 提供创建项目、分配任务、设定截止日期和监控进度的工具。
  • 简化根据记录的时间和可计费费率向客户开具发票的过程。
  • 提供详细报告,而分析则提供有关生产力水平和时间使用情况的见解。

timecamp为个人提供无限免费计划,但功能有限。要解锁更好的功能,您需要选择付费计划,而且还可以根据需求进行定制。

refog

refog是一款用于小型企业员工监控的强大应用程序。通过部署此软件,您可以查看员工的活动,并了解他们在付费时间内实际工作了多少时间。

独特功能:

  • 跟踪在计算机上总共花费的时间或在应用程序上花费的时间
  • 监控应用程序在何时运行
  • 跟踪系统中所有被复制、重命名或删除的文件
  • 使用网络摄像头或笔记本电脑摄像头拍摄用户的照片
  • 获取所有网络浏览器中访问的url的日志
  • 拍摄启动的应用程序和桌面的屏幕截图
  • 通过用户不知情地记录所有按键和复制的文本片段

refog为员工监控提供了多个计划。您可以选择跟踪本地网络上的员工,也可以选择监控终端服务器的会话。

worktime

一群软件专家创造了 worktime,一款员工监控软件。worktime 在市场上逐渐流行起来,并成为一款可靠的产品,强调时间跟踪、考勤管理和员工生产力评估。

独特特点:

  • 允许员工使用打卡功能准确记录工作时间。
  • 简化处理员工请假、离职和考勤事务。
  • 提供绩效指标,评估团队和个人的产出。
  • 拥有管理员工排班的工具。

worktime 提供多种定价方案,包括面向小团队的免费计划。其高级订阅包括标准、专业和企业(定制定价)计划,提供额外功能和优先支持。

kickidler

一群专注的软件专家于2015年推出了 kickidler,一款员工监控软件。kickidler 已经成为一种可靠的选项,用于最大化员工效率,确保合规性并促进良好的工作环境。通过为雇主提供有价值的员工活动洞察力,kickidler 继续发展和创新,帮助全球企业改善管理实践。

独特特点:

  • 实时监控员工活动,提供对网站使用和其他在线活动的洞察。
  • 捕捉员工参与的任务的图像,使雇主能够有视觉记录他们的活动。
  • 提供关于工人产出、应用使用和各种活动所花费时间的全面数据,帮助雇主获得有价值的员工生产力洞察。
  • 通过按键记录和互联网活动跟踪等功能确保合规性和安全性,使雇主能够有效监控和管理员工行为。

kickidler 根据用户数量和所需具体功能提供定制定价。组织可以联系 kickidler 获取根据其独特需求定制的报价。

insightful

insightful 是一款广泛应用于许多组织的流行员工监控软件。该公司致力于提供全面的时间跟踪、活动监控和生产力数据,这是其成功的关键。多年来,insightful 不断改进其软件,引入尖端功能和用户友好的界面。

如今,各种规模的组织都依靠 insightful 来改善时间管理,提高生产力,并在现场和远程工作环境中促进有效的协作。

独特特点:

  • 允许员工轻松记录他们的工作时间,简化时间跟踪和考勤管理。
  • 跟踪员工活动,包括互联网和应用程序使用情况,以评估生产力并识别浪费时间的活动。
  • 为团队提供协作工具和服务,包括文件共享功能。
  • 提供有效管理远程团队的工具,使管理者能够高效地监督和管理远程团队。

insightful采用按用户、按月订阅模式,并提供透明的定价。他们的计划从基本计划开始,然后转向更高级的pro和enterprise选项,提供更多的功能和支持。

desktime

desktime是一款员工监控软件,由一群雄心勃勃的商人于2011年创立。最初设计为一种时间跟踪工具,desktime已经发展到包括生产力分析、应用程序监控和缺勤管理等功能。该软件以其用户友好的界面、精确的时间跟踪和全面的报告功能而获得认可。

独特特点:

  • 生成准确的时间日志,并根据员工活动自动管理时间。
  • 跟踪在应用程序和网站上花费的时间,以评估生产力并识别潜在的时间滥用。
  • 提供管理员工缺勤、假期和请假请求的工具。

desktime根据用户数量提供定价层次。他们为小团队提供lite计划,为大型组织提供pro计划。定制定价选项适用于企业级需求。它提供按月和按年计费选项。

hubstaff

hubstaff员工监控软件是由dave nevogt和jared brown于2012年推出的。最初专注于时间跟踪,hubstaff很快扩展其功能,包括活动监控、应用程序和url跟踪以及全面的报告功能。hubstaff已经成为顶级员工监控软件解决方案之一,提供以客户为中心的方法。

独特特点:

  • 提供各种时间跟踪工具,确保准确记录工作时间和活动。
  • 包括详细的生产力报告,提供有关工作绩效和时间管理的有价值见解。
  • 提供项目管理工具,可以创建、分配和跟踪任务。
  • 优先考虑数据安全,并确保信息的安全传输和存储。
  • 设计简单、用户友好的界面,提高导航的便利性。

hubstaff提供多种定价选项。有三个计划选项:基本计划、高级计划和企业计划。

tracking time

tracking time是一款员工监控工具,非常注重精确的时间记录、工作管理和生产力统计。该软件提供跟踪工作时间、组织任务和项目、生成信息丰富的报告以及集成能力等功能。

通过使用tracking time,组织可以监控员工活动,评估生产力水平,并优化时间使用。tracking time的用户友好界面实现了有效的项目执行和时间管理。

独特功能:

  • 提供广泛的时间跟踪功能,允许员工记录工作时间并将时间分配给特定活动或项目。
  • 提供分析和报告工具,以衡量生产力和评估员工绩效。
  • 通过任务创建、分配和进度监控等功能,简化高效的任务管理。
  • 采用强大的数据安全方法,确保敏感数据的保护。
  • 用户友好的设计提升了工作管理和时间监控,实现无缝的用户体验。

tracking time提供多种选择,包括基本功能的免费计划。高级计划分为solo和pro计划。公司计划提供定制定价。

my hours

my hours是一款员工监控软件,通过时间跟踪、分析和任务管理系统帮助企业跟踪员工绩效。

通过my hours,员工可以轻松跟踪工作时间,管理任务和项目,并生成信息丰富的报告。

该软件为企业提供生产力数据,以评估员工绩效,发现改进机会并优化资源配置。

my hours通过其用户友好的界面和直观的设计,提升时间监控和任务管理的效果。

独特功能:

  • 提供精确的时间跟踪功能,允许员工轻松登记工作时间并管理多个项目。
  • 提供全面的生产力统计数据,以评估员工绩效并发现发展机会。
  • 通过简化项目管理,实现任务创建、分配和进度监控。
  • 通过实施访问限制和行业标准的加密技术,优先保护数据安全。
  • 用户友好的界面和直观的设计,简化时间跟踪、任务管理和产品数据获取。

my hours为小团队提供免费选项,而高级计划包括starter和pro计划。较大团队或企业级需求可以提供定制定价。

monitask

monitask是一款员工监控软件,专注于时间跟踪、生产力分析和远程团队监控。它提供活动跟踪、自动时间跟踪和全面报告等功能。

通过monitask,组织可以高效管理员工工作时间,监控应用程序和互联网使用情况,并生成生产力报告。monitask通过其用户友好的界面和强大的数据安全功能,支持有效的时间管理,提升生产力,并确保符合隐私法规。

独特功能:

  • 提供有效的时间跟踪功能,可以准确跟踪工作时间和休息时间。
  • 提供生产力分析,评估员工绩效,并找出改进的领域。
  • 通过任务创建、分配和进度跟踪工具,促进任务管理。
  • 优先保护数据安全,确保敏感信息的安全传输和存储。
  • 用户友好界面,更高效的任务管理和时间监控。

monitask提供一个基础计划,包括免费的10天试用。商业和企业计划可以提供定制定价选项。

currentware

使用currentware,雇主可以重新掌控员工的工作效率和安全,使员工对自己的行为负责,同时帮助您保护免受内部威胁。

独特功能:

  • 对网络设备进行安全性和生产力洞察
  • 直观的用户活动报告,包括应用程序使用情况、带宽使用情况、闲置时间和电源状态
  • 互联网过滤,跟踪网页浏览并限制访问特定网站
  • 端点安全,防止数据丢失和数据盗窃
  • 实时监控远程员工的活动
  • 符合监管安全合规要求

currentware为其四个产品提供不同的计划。您可以根据业务需求使用其中一个或多个产品。此外,您还可以通过currentware suite计划获得所有四个产品,价格为每用户每月8.99美元。

选择员工监控软件

  1. 功能和功能:仔细查看软件的功能和功能,确保它们符合您的特定要求。寻找诸如时间跟踪、生产力监控、任务管理、报告和与您使用的其他应用程序的集成等功能。这将帮助您找到适合您需求的软件。
  2. 可扩展性:考虑软件是否能够应对组织的增长。选择一种能够随着业务扩展而适应并表现出色的解决方案非常重要。
  3. 易用性:选择易于实施且对所有员工友好的软件。它应该直观和简单,确保每个人都可以无障碍地使用它。
  4. 数据安全和隐私:保护敏感信息和员工隐私非常重要。寻找提供强大安全功能(如数据加密和合规性)的软件,以确保最大程度的保护。
  5. 定制选项:检查软件是否可以根据您组织的特定要求和工作流程进行定制。可定制的监控选项和报告功能可以帮助根据您的独特需求定制软件。
  6. 集成能力:考虑软件是否可以与您已经使用的其他工具(如管理软件、通信平台或人力资源系统)平滑集成。这种集成将提高生产力并优化工作流程。
  7. 定价和价值:确保软件的价格与您的预算相符,同时考虑其功能、客户支持和投资回报。寻找在成本和价值之间提供平衡的解决方案。
  8. 客户支持和培训:可靠的客户支持非常重要。寻找提供响应灵敏的客户服务以及有用的资源(如手册、教程和熟悉的支持人员)的软件提供商。这将确保您在需要时获得帮助。
  9. 用户反馈和评论:花时间阅读客户评论,以了解其他公司对软件的体验。这可以提供有关软件可靠性、效率和用户满意度的宝贵信息。

总之

为您的组织选择最佳员工监控软件是一项基于您独特的目标、目标和偏好的决策。请记住,每种软件解决方案都有其优点和缺点。

在仔细评估每个选项时,务必考虑功能、可扩展性、灵活性、安全性、数据隐私、定制选项、成本和用户体验等因素。

为了做出明智的选择,请花时间进行全面的研究。利用软件提供商提供的试用期和演示来获得实际操作经验,评估软件是否符合您的要求。此外,向其他用户或行业专家征求意见可以提供有价值的见解。

通过进行全面的研究并考虑所有这些因素,您将能够确定最适合您组织需求并帮助您实现期望结果的最佳员工监控软件。

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